2022 vergibt die Bauhaus-Universität Weimar ein »Brückenstipendium für Frauen für den Einstieg in die Habilitation oder Post-Doc-Phase«. Das Stipendium richtet sich an Nachwuchswissenschaftlerinnen und -künstlerinnen in der Übergangsphase zwischen Promotion/Ph.D. und Post-Doc-Projekt/Habilitation. Es soll als Anschubfinanzierung bei der Entwicklung eines Habilitationsvorhabens oder eines wissenschaftlichen bzw. künstlerischen Post-Doc-Projektes mit hohem konzeptionellen Anspruch dienen.
2022 vergibt die Bauhaus-Universität Weimar ein »Brückenstipendium für Frauen für den Einstieg in die Promotion«. Das Stipendium richtet sich an Nachwuchswissenschaftlerinnen und -künstlerinnen in der Übergangsphase zwischen Master/Diplom/Staatsexamen und Promotion/Ph.D. Es soll als Anschubfinanzierung bei der Entwicklung eines Promotionsvorhabens dienen.
2022 vergibt die Bauhaus-Universität bis zu 2 »MINT-Stipendien für Master-Studentinnen«. Mit den »MINT-Stipendien« fördert die Bauhaus-Universität Weimar herausragende Master-Studentinnen der Fakultät Bauingenieurwesen und des Fachbereichs Medieninformatik, die überdurchschnittliche Leistungen oder eine überdurchschnittliche Eignung für ihr Wissensgebiet erkennen oder erwarten lassen.
Fragen zur Gleichstellung an der Uni? Beratungsbedarf? Anregungen? Im Gespräch mit Tina Meinhardt können Sie mehr zum Thema Gleichstellung und Familie an der Bauhaus-Universität Weimar erfahren, über Gleichstellungsthemen diskutieren und Anregungen und Kritik loswerden!
The equal opportunity office cordially invites you to take part in the online-workshop „Empowerment – Setting Boundaries & Saying No“ on November 11, 2-5 p.m.
Das Gleichstellungsbüro lädt alle Studentinnen/Promovendinnen sowie nicht-binäre Studierende/Promovierende herzlich zum Online-Workshop „Empowerment - Grenzen setzen & Nein sagen“ am 11. November, 9.30-12.30 Uhr, ein.
Annette Reese ist International Counsellor und Studiengangkoordinatorin an der Fakultät Medien und hat soeben ihren ersten Kurzroman veröffentlicht. „Verschenkt“ erschien im August 2021 im Christel Göttert Verlag und wurde am Freitag, 17.09.2021, vor ausverkauftem Haus in der Thalia-Buchhandlung Weimar vorgestellt. Wir haben Annette Reese zur Entstehung des Buches befragt.
On October 15th (from 10am to 4pm) and October 16th (from 10am to 2pm), the Equal Opportunity invites (future) mothers and father working in academia to participate in the PD session: »Work/Family-Life-Integration in Academia«. The two consecutive workshops are intended for Doctorate Candidates and Post-Docs and the tackle the question: »Having a career and children — how can it work?«
Am 15. Oktober (10:00 bis 16:00 Uhr) und am 16. Oktober (10:00 bis 14:00 Uhr) lädt das Gleichstellungsbüro (zukünftige) Mütter und Väter in der Wissenschaft zur Online-Fortbildungsveranstaltung »Work/Family-Life-Integration in der Wissenschaft«. Die beiden aufeinander aufbauenden Workshops richten sich insbesondere an Promovierende und Postdocs und drehen sich um die Frage: »Karriere mit Kindern — wie geht das?«
Als Botschafterinnen für die Society for Women in Philosophy Germany e.V. (SWIP) Jena organisieren Anna Klassen und Hannah Chodura regelmäßig einen Online-Stammtisch zur Vernetzung von FINTAs (Frauen, Inter, Nicht Binär, Trans und Agender) aller akademischen Statusgruppen in den Geistes- und Sozialwissenschaften. In der »weekend edition« des »TETRIX-Stammtischs« geben diverse Gastierende Impulse zum Thema »Geschlechtergerechtigkeit in Academia«. Hier geht’s zum Veranstaltungsprogramm.
Vom 25. – 27. Juni 2021 zeigt die Architektur Galerie Berlin die Ausstellung »Notes on Architecture (I'm Here)«. Diese stellt die Publikationsreihe »Notes on Architecture« vor, die 2017 an der Bauhaus-Universität Weimar konzipiert wurde, um ausgewählte Projekte zu veröffentlichen, die im erweiterten Kontext der Professur Entwerfen und Wohnungsbau entstehen.
Um pandemiebedingte Spitzen in den Betreuungsaufgaben abfedern zu können, hat der Bund eine Neuregelung des Kinderkrankengeldes erlassen. Demnach erhalten Eltern im Jahr 2021 auch Kinderkrankengeld, wenn ihr Kind nicht krank ist, aber zu Hause betreut werden muss, weil eine Einrichtung zur Betreuung von Kindern (Kindertageseinrichtung, Hort oder Kindertagespflegestelle), Schule oder eine Einrichtung für Menschen mit Behinderungen geschlossen ist oder eingeschränkten Zugang hat.
Gesucht werden zwei studentische Vertreterinnen für den Gleichstellungsbeirat (eigene Kandidatur oder Kandidaturvorschläge noch bis Montag, 17.05.2021, möglich!)
In der Sitzung vom 7. April 2021 hat der Senat der Bauhaus-Universität Weimar den neuen Gleichstellungsplan für die Jahre 2021 - 2027 einstimmig beschlossen. Damit ist der Grundstein für die strategische Ausrichtung der Gleichstellungsarbeit für die kommenden sechs Jahre gelegt. Der Plan enthält statistische Daten sowie Ziele und Maßnahmen.