Die Bauhaus-Universität Weimar versteht sich als Einrichtung, für die sich ein großes
Potential aus dem Zusammentreffen von Menschen unterschiedlicher Herkunft und
unterschiedlicher Biografien ergibt. Ihr ist daran gelegen, diese Vielfalt zu ermöglichen,
sie zu fördern und zu nutzen. Dafür ist eine Kultur des wertschätzenden Miteinanders
und des respektvollen Verhaltens eine wesentliche Grundlage.
Die Bauhaus-Universität Weimar legt Wert darauf, dass innerhalb des Hochschullebens
keine Person aufgrund des Geschlechts, der ethnischen oder sozialen Herkunft, des
Alters, einer Behinderung, der sexuellen Orientierung, der Religion oder Weltanschauung
benachteiligt wird.
Hierzu soll die „Richtlinie zum Schutz vor Benachteiligungen nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz“ (Antidiskriminierungsrichtlinie deutsch/ englisch) wesentlich beitragen.
Die Antidiskriminierungsrichtlinie ist auch als Mitteilung der Universität (MdU) veröffentlicht.
