Flexibilisierung des Arbeitsortes
Mit der Dienstvereinbarung zur Flexibilisierung des Arbeitsortes bietet die Bauhaus-Universität Weimar ihren Beschäftigten die Arbeitsformen alternierende Telearbeit und mobile Arbeit an. Damit möchten wir Ihnen Arbeitsbedingungen mit mehr Flexibilität und Selbstverantwortung gewährleisten, die es jedem Einzelnem ermöglicht Beruf und die individuellen Bedürfnisse und Lebensumwelten in Einklang zu bringen.